Derecho de Información. Si el usuario (empresario o candidato) decide registrarse en Airempleo, se solicitarán los datos estrictamente necesarios para la consecución de los fines a los que está destinado el sitio web, que son los de informar sobre ofertas, cursos, talleres y actividades de la Asociación AIRE relacionadas con el mundo laboral.

* Que el usuario se inscriba de forma gratuita en la bolsa de empleo electrónica de la Asociación AIRE a través del proceso de alta de candidatos.

* Dentro del proceso de alta del candidato, Airempleo permite la posibilidad de que éste seleccione diferentes servicios relacionados directamente con la bolsa de empleo electrónica; servicio de teleorientación, servicio de ofertas de empleo por email y/o mensajes SMS a móviles, creación de CV on line, y la formación y comunicaciones electrónicas de carácter informativo que Airempleo considere de interés para los usuarios, siempre relacionadas con el mundo del empleo.

*Airempleo, tras el proceso de alta y registro ofrece toda una serie de servicios y herramientas para la gestión de la búsqueda de empleo a través de la plataforma airempleo.org.

* Asimismo, a lo largo del proceso de alta y en el menú de candidatos se ofrecen servicios relacionados con sectores relacionados con el mundo laboral y otros servicios que Airempleo considera de interés para los candidatos: Formación, red de contactos profesionales, foros, acceso a noticias y servicios que Airempleo considere de interés para los candidatos.

A tales efectos se requiere que los candidatos cumplimenten un formulario electrónico, lo cual conlleva facilitar datos de carácter personal necesarios para las funciones y finalidades descritas. El tratamiento de los datos de los candidatos está enfocado a la consecución de estos fines, siempre dentro del marco normativo establecido.

* Posibilidad de inserción de ofertas de empleo en la bolsa de empleo de AIRE.
* Recepción de los datos de los candidatos inscritos en las ofertas realizadas, con los perfiles adecuados.
* Gestión del proceso de selección.
* Servicios relacionados con la gestión de la selección de candidatos y otros servicios que Airempleo considere de interés para las empresas: Formación, red de contactos profesionales, servicio de noticias, talleres, etc.
* Servicio de comunicaciones electrónicas.

Los datos recabados son los adecuados, pertinentes y no excesivos en relación con el ámbito, las finalidades y servicios determinados, explícitos y legítimos de la Asociación AIRE. Airempleo.org ha adoptado las medidas de índole técnica y organizativas que garantizan la seguridad de los datos de carácter personal y eviten su alteración, pérdida, tratamiento o acceso no autorizado, habida cuenta del estado de la tecnología, la naturaleza de los datos almacenados y los riesgos a que estén expuestos, todo ello de conformidad con lo establecido en el Real Decreto 994/1999, de 11 de junio y otros procedimientos de control para la seguridad de los sistemas de información.

Al pulsar en el formulario de Alta "ENVIAR Y SIGUIENTE" el usuario da su consentimiento inequívoco y expreso al tratamiento de sus datos personales conforme a las finalidades y servicios que presta Airempleo, así como, en su caso, la cesión a terceros para el cumplimiento del servicio (con los condicionantes que se especifican en el apartado de control de privacidad). A estos efectos se entiende por Tercero "las entidades que utilizan los servicios de Airempleo para la selección de personal".

Los candidatos autorizan a Airempleo a acceder a sus datos personales a fin y efecto de poder informarles de ofertas de trabajo concretas e idóneas a su perfil profesional.

Ofertas de empleo por e-mail: Recepción automática y gratuita de ofertas Airempleo ofrece la posibilidad de conocer a través de comunicaciones electrónicas (correo electrónico y SMS) de forma rápida, personal y gratuita, las ofertas de empleo que más se adecuan al usuario.

Para ello el candidato debe seleccionar previamente el área o áreas profesionales de su interés. Asimismo, podrán excluirse del servicio siguiendo las instrucciones que se indican en el pie del cuerpo del correo electrónico.

Airempleo remitirá a los usuarios registrados en el sitio web, mediante comunicaciones electrónicas (correo electrónico, sms, o cualquier nuevo medio de comunicación electrónica) noticias y promociones relacionadas con el empleo, el sector de la selección de personal, la formación, así como otras actividades empresariales que Airempleo considere de interés para los usuarios.

Airempleo remite, a los usuarios que previamente lo hayan autorizado, las siguientes comunicaciones electrónicas:

* Boletín de noticias Airempleo: Informes, boletines informativos e información sobre el empleo o novedades del portal Airempleo, así como el conocimiento de sus herramientas y finalidades.

Airempleo, establece dos mecanismos mediante los cuales los usuarios que lo soliciten puedan excluirse de los servicios de comunicaciones electrónicas de forma sencilla y gratuita. Para ello, el usuario deberá enviar un correo electrónico solicitando darse de baja del servicio. Asimismo, podrán excluirse de este servicio siguiendo las instrucciones que se indican en el pie del cuerpo de los correos electrónicos.

Ninguno de los datos de contacto del candidato (nombre y apellidos, e-mail y teléfono) así como el resto de los datos de carácter personal, serán accesibles para las empresas. Así, las empresas deberán ponerse en contacto con el servicio de intermediación de AIRE, que les remitirá directamente a los candidatos inscritos en su bolsa de empleo.

El usuario acepta el uso de cookies y seguimientos de IPs. Nuestro analizador de tráfico del site utiliza cookies y seguimientos de IPs que nos permiten recoger datos a efectos estadísticos: fecha de la primera visita, número de veces que se ha visitado, fecha de la última visita, URL y dominio de la que proviene, explorador utilizado y resolución de la pantalla. No obstante, el usuario si lo desea puede desactivar y/o eliminar estas cookies siguiendo las instrucciones de su navegador de Internet.

El usuario tiene derecho a acceder a sus datos personales, a rectificarlos si los datos son erróneos y a darse de baja de los servicios de Airempleo. Así, el usuario puede revocar su consentimiento en cualquier momento por causa justificada, pero no se podrán atribuir efectos retroactivos.

Estos derechos pueden hacerse efectivos mediante la propia configuración de la página web. En caso de problemas para la realización efectiva online así como para cualquier tipo de duda o controversia respecto a nuestra política de privacidad de datos se podrán dirigir directamente a:

Asociación de Iniciativas y Recursos para el Empleo AIRE
C/Adarve, 2
14001 Córdoba

El tratamiento de los datos personales y el envío de comunicaciones por medios electrónicos están ajustados a la normativa establecida en la Ley Orgánica 15/1999, de 13 de diciembre, de Protección de Datos de Carácter Personal y en la Ley 34/2002, de 11 de julio, de Servicios de la Sociedad de la Información y de Comercio Electrónico. Los procedimientos para el ejercicio de los derechos de acceso, cancelación, oposición y rectificación podrán ejercitarse según establece el Real Decreto 1332/1994, de 20 de junio y en la Instrucción 1/1998, de la Agencia Española de Protección de Datos, de 19 de enero, relativa al ejercicio de los derechos de acceso, rectificación y cancelación.